私たちが卓越したチームを作るのを手伝ってください
ダイレクトサポートプロフェッショナル
私たちの専任のダイレクトサポートプロフェッショナルは、私たちがサポートする人々の生活に変化をもたらすことに尽力する思いやりのある、思いやりのあるプロフェッショナルです。 これらの価値観に対する私たちのコミットメントは、私たちがサポートする大人が彼らの可能性を達成し、彼らのコミュニティに参加し、プロセス全体を通して安全であることを保証します。
私たちのグループホームはペースが速く、挑戦的な住宅プログラムです。 Choicesは、発達障害やメンタルヘルスの問題を抱える幅広い個人に直接サポートスタッフを提供します。 現在、当組織ではパートタイムの直接サポートスタッフを募集しています。
一般的な要件と期待：
私たちは、社会科学における高等教育を受けた個人を歓迎します。
社会事業
ソーシャルサービスワーカー
健康研究
老年学
心理学
ジェンダー研究
人文科学
私たちは、以下の能力と能力を備えた専門のサポートスタッフを探しています。
多様性、公平性、インクルージョンの原則と実践を尊重し、促進し、受け入れます
独立してチームの一員として働く能力を示します
セクター全体のさまざまなコミュニティ組織やサービスプロバイダーと効果的にコラボレーションする能力を示します
個人の複雑なニーズに対応した経験がある
積極的な行動介入とサポート
行動エスカレーションの連続体
人を中心とした計画
市民権と社会的包摂
適応行動と不適応行動
オンタリオ規則299/10;関連する品質保証措置とコアコンピタンス
正真正銘の要件：
英語で話し、読み、応募し、コミュニケーションする能力
安全な管理と投薬の文書化/管理のすべての側面に従事し、必須のテストで許容可能な合格点を達成および維持する能力
応急処置/ CPRに従事する能力
ポリシーと手順、および選択サービスの原則に基づいて、適切な判断を下し、独立した決定を下す能力
有効な運転免許証、クリーンな運転記録、信頼できる車両、および政府機関のポリシーに基づく保険
応募するには、履歴書とカバーレターを人材に提出してください
Choicesは、アクセシブルで包括的な組織の構築に取り組んでいます。 2005年オンタリオ州障害者法（AODA）およびオンタリオ州人権法（OHRC）に準拠。選択肢は、障害のある応募者に採用と選択のプロセス全体を通して宿泊施設を提供します。採用プロセスのどの段階でも、必要となる可能性のある宿泊施設の性質を人材に通知してください。宿泊施設の措置に関して受け取った情報はすべて秘密厳守で扱われます。